Ahora las mujeres universitarias cuentan con una instancia que les garantizará condiciones más equitativas, seguras y libres de violencia. Se trata de la Comisión de Género creada por la Universidad Mayor de San Andrés (UMSA).
Esta dependencia tendrá entre sus objetivos promover el liderazgo femenino, garantizar la integridad política y psicológica de las mujeres universitarias. Además, fortalecerá los mecanismos institucionales que permitan prevenir y atender situaciones de violencia y discriminación.
La rectora de la UMSA, María Eugenia García, explicó que esta decisión, asumida en sesión del Honorable Consejo Universitario, responde a una realidad documentada por las propias estudiantes.
Durante la primera versión de la Escuela de Lideresas de la UMSA, desarrollada entre mayo y noviembre de 2025, se levantó un diagnóstico basado en 1.000 encuestas a la comunidad estudiantil. Ese proceso dio lugar a la propuesta “Agenda Política de Acción: La voz de una empodera a todas”.
“No se trata solo de crear una instancia, sino de generar condiciones reales para que más mujeres participen en la toma de decisiones, en espacios seguros y libres de violencia. Estamos dando un paso para transformar esa realidad. Somos la primera universidad pública en hacerlo y anhelamos no ser la única”, expresó la rectora.
ENCUESTA
Los resultados de dicha encuesta evidenciaron un panorama interpelador. Pues el 65% de las mujeres consultadas reconoció haber evitado postularse a cargos de representación. Los motivos expuestos fueron principalmente por miedo a críticas, falta de respaldo o posibles represalias dentro del entorno universitario. Esa situación develó un círculo que limita la construcción de liderazgos femeninos y la participación plena en la vida universitaria.
A ello, se suman percepciones extendidas de desigualdad de género, marcadas por la persistencia de estereotipos, presencia de violencia simbólica y una respuesta institucional aún insuficiente frente a estas problemáticas.
En ese contexto, García subrayó la importancia de asumir decisiones estructurales frente a esta realidad.
“En casi 195 años de vida institucional, soy apenas la segunda mujer en asumir el Rectorado. Este dato no habla de falta de capacidad en las mujeres, sino de brechas y estructuras que han limitado su participación. Como universidad pública, no podemos ser indiferentes a esta realidad”, señaló.
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La autoridad universitaria destacó que la creación de la Comisión de Género constituye una respuesta concreta a una demanda legítima de las estudiantes y un paso necesario para avanzar hacia una universidad más democrática y en igualdad de condiciones.
