La vocera de la Alcaldía de El Alto, Beatriz Zegarrundo, anunció este martes que el municipio hará un esfuerzo para aplicar el incremento del 10% al Salario Mínimo Nacional únicamente a los trabajadores que perciben ese nivel de remuneración, pero descartó su extensión a cargos jerárquicos, debido a las restricciones presupuestarias.
“Vamos a hacer todo el esfuerzo para incrementar a 2.750 bolivianos, pero a los trabajadores laborales, a los que ganan el salario mínimo nacional. Sin embargo, para los cargos altos, jerárquicos, responsables, directores y jefaturas, no tenemos el presupuesto”, afirmó en conferencia de prensa desde instalaciones municipales.
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El alto
El presidente Luis Arce oficializó el lunes el incremento del 10% al Salario Mínimo Nacional —que ahora sube de Bs 2.500 a Bs 2.750— y del 5% al haber básico, como resultado del acuerdo alcanzado con la Central Obrera Boliviana (COB).
En respuesta a la decisión del Gobierno, Zegarrundo se sumó a la crítica de varios sectores y la calificó de ser una “una medida demagógica”.
“Particularmente, esto es una opinión personal, pienso que es una medida demagógica. Lo que está buscando (Arce) es quedar bien con la Central Obrera Boliviana”, señaló.
También advirtió que la medida podría tener consecuencias económicas adversas.
“El incremento salarial podría provocar la subida de los precios, una mayor inflación y podemos ingresar a una hiperinflación. Es una medida irresponsable”, manifestó.
La Alcaldía de El Alto ya había informado sobre limitaciones presupuestarias. Durante la rendición pública de cuentas el pasado viernes 25 de abril, la alcaldesa Eva Copa explicó que el municipio cuenta con Bs 200 millones menos respecto a la gestión 2024.
Ante el nuevo panorama, se prevé que la Alcaldía convoque a un “gabinete económico” para evaluar los efectos del decreto presidencial y la viabilidad de su aplicación total o parcial en la administración edil.
