Unilever anunció que entre 2014 y 2015 dejó de enviar residuos a rellenos sanitarios en al menos 600 puntos de su cadena de valor en 70 países, entre ellos Bolivia. Esto fue posible por su enfoque de sustentabilidad basado en las 4R: reducir, reutilizar, recuperar y reciclar.
Para la firma, los desechos de sus plantas, depósitos, centros de distribución y oficinas pueden convertirse en materiales de construcción o abono.
“Para nosotros el cuidado del medio ambiente es una prioridad. Es por eso que iniciamos una capacitación integral en procesos claves, realizamos campañas internas de concientización en manejo de desechos, adaptamos espacios para el acopio, optimizamos su clasificación y realizamos alianzas estratégicas con empresas recicladoras”, dijo Antonio Portugal, gerente general de Unilever Bolivia.
COLABORACIÓN. “Anualmente, reciclamos 285 toneladas de residuos por medio de procesos de reciclaje, reutilización, aprovechamiento de la energía, compostaje y combustible alternativo”, detalló el ejecutivo.
Solo la eliminación de residuos le ha generado a la firma un ahorro de $us 222 millones en 2015 y ha creado cientos de puestos de trabajo, informó la compañía, que apunta a alcanzar la meta de cero residuos en todas sus actividades en los 100 países en los que está presente físicamente y en los al menos 190 a los que llegan sus productos alimenticios, de cuidado personal y limpieza del hogar.
La compañía presentó también una nueva alianza con 2degrees (proveedor de telecomunicaciones neozelandés) con el objetivo de ayudar a reunir a las organizaciones e impulsar el modelo de cero residuos. Este nuevo programa de colaboración comenzará a mediados de 2016.
La situación en el país
Empleos
Unilever, productora y distribuidora de varias marcas, cuenta en Bolivia con aproximadamente 300 trabajadores directos y al menos 1.500 colaboradores indirectos.
