Actualmente la Empresa Minera Huanuni (EMH) emplea a 4.448 trabajadores, muchos de ellos (450) reciben salarios por encima de los Bs 15.000, ello sin tomar en cuenta los varios bonos que reciben. Según Comibol, esta empresa estatal podría funcionar con 3.000 operarios, pero si se toma en cuenta la necesidad social de proporcionar trabajo, el número se podría ampliar hasta 3.800.
Bien mirada, esta cifra sigue siendo excesiva, más aún tomando en cuenta que en 2005, cuando este yacimiento estaba en manos privadas, empleaba a 1.200 empleados, y que su productividad cayó de 4,98 a 2,06 toneladas métricas finas por trabajador entre 2005 y 2012. Además, precisamente porque su planilla laboral es insostenible, hoy la empresa está atravesando una severa crisis que le ha llevado a solicitar recursos del TGN para mantenerse a flote.
Como se ha mencionado anteriormente en este mismo espacio, las empresas públicas deberían funcionar cuando menos sin pérdidas, para evitar la inyección de recursos de los contribuyentes que podrían destinarse para beneficio de todos los bolivianos. De allí la importancia de realizar una completa reestructuración de la EMH, para que se administre bajo criterios de eficiencia y no según “necesidades sociales” de pequeños grupos de poder.
